怎么投诉老板欠工资不还

　　怎么投诉老板欠工资不还？投诉老板欠工资不还可通过三个途径：一是向劳动监察部门投诉，携带证明材料，属实则责令老板支付；二是申请劳动仲裁，准备材料由仲裁委裁决；三是对仲裁不满可向法院起诉。投诉要冷静合法，保存好证据。具体详细内容和新西兰资讯网小编一起来看看。

　　 一、怎么投诉老板欠工资不还

　　 投诉老板欠工资不还，可通过以下途径：

　　 1. 向劳动监察部门投诉：劳动者可前往当地劳动监察大队进行投诉。需携带本人身份证明、劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资拖欠事实的材料。劳动监察部门会对投诉进行调查核实，若查证属实，会责令老板支付工资。

　　 2. 申请劳动仲裁：准备仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明、工资拖欠证据等材料，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会受理后，会安排开庭审理，根据双方提供的证据进行裁决。若劳动者胜诉，老板需按裁决支付工资。

　　 3. 向法院起诉：若对仲裁结果不满意，可在规定时间内向人民法院提起诉讼。起诉时要提交起诉状及相关证据，由法院进行审理判决。

　　 投诉时应保持冷静，通过合法途径维护自身权益。同时，注意收集和保存好相关证据，以便在投诉和维权过程中使用。

　　 二、欠工资不结怎么投诉

　　 若遭遇欠工资不结的情况，可通过以下途径投诉：

　　 1. 向劳动监察部门投诉：劳动者可携带本人身份证、与用人单位存在劳动关系的相关证据，如劳动合同、工资条、工作证等，前往当地劳动监察部门办公地点，填写投诉登记表，详细说明用人单位拖欠工资的情况，包括工作起止时间、拖欠工资金额等信息。劳动监察部门会根据投诉展开调查，并责令用人单位支付工资。

　　 2. 拨打热线电话：拨打全国统一的劳动保障监察咨询投诉热线进行投诉，按照语音提示操作，准确清晰地说明投诉事项。

　　 3. 通过网络平台投诉：部分地区劳动监察部门设有专门的网络投诉平台，劳动者可登录相关网站，在投诉板块填写个人信息、用人单位信息及投诉内容等，提交投诉申请。

　　 在投诉前，要收集好相关证据，以更好地维护自身权益。若对投诉流程有疑问，可咨询专业法律人士。

　　 三、欠人工资怎么投诉

　　 若遭遇被欠工资的情况，可通过以下途径进行投诉：

　　 1. 向劳动监察部门投诉：准备能证明劳动关系的材料，如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等，以及欠薪的相关证据。前往当地劳动监察大队，填写投诉表格，详细说明被欠薪的情况，包括工作单位、工作时间、欠薪金额等。劳动监察部门会根据投诉展开调查，若查证属实，会责令用人单位支付工资。

　　 2. 拨打热线投诉：可拨打全国统一劳动保障监察机构咨询、举报、投诉电话进行反映。按照语音提示提供准确信息，配合工作人员做好登记工作。

　　 3. 通过网络平台投诉：部分地区劳动部门设有专门的网络投诉渠道，可登录当地劳动保障部门的官方网站，在相关投诉板块填写个人信息、用人单位信息和欠薪情况等内容进行投诉。

　　 投诉过程要保持冷静，提供真实准确的信息。若问题未得到解决，还可考虑通过劳动仲裁、诉讼等法律途径维护权益。

　　 以上是关于怎么投诉老板欠工资不还的相关回答，如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师，请点击咨询按钮，可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。