如何走劳动仲裁索要欠款

　　如何走劳动仲裁索要欠款？走劳动仲裁索要欠款，先准备劳动合同、工资条等证据，向劳动合同履行地或用人单位所在地仲裁委提交书面申请，仲裁委受理后安排开庭，双方举证、质证、辩论，仲裁委裁决，不服可起诉，要遵守程序期限，收集证据维护权益。具体详细内容和新西兰资讯网小编一起来看看。

　　 一、如何走劳动仲裁索要欠款

　　 走劳动仲裁索要欠款，需按以下步骤进行：首先，准备充分证据，如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录、欠款凭证等，以证明劳动关系及欠款事实。其次，向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请，申请书应载明劳动者与用人单位基本信息、仲裁请求和所根据的事实、理由等事项。仲裁委受理后，会安排开庭时间。庭审时，双方需进行举证、质证，发表辩论意见。仲裁委将根据审理情况作出裁决。若对仲裁结果不服，在规定期限内，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。整个过程中，要严格遵守仲裁程序和期限要求，积极维护自身合法权益。注意收集和整理相关证据资料，确保在仲裁及后续可能的诉讼中能有力支持自己的主张，从而顺利索要回欠款。

　　 二、欠款150万能判多少年

　　 欠款属于民事债务纠纷，一般不会判刑。但如果存在以非法占有为目的，通过诈骗等手段骗取他人150万欠款的行为，则涉嫌诈骗罪。

　　 根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》，诈骗公私财物价值五十万元以上的，应当认定为刑法第二百六十六条规定的“数额特别巨大”。诈骗数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

　　 具体量刑会综合考虑各种因素，如犯罪嫌疑人的认罪态度、是否有自首、立功等从轻或减轻处罚情节，以及是否退赃退赔等。若只是单纯的民间借贷纠纷产生的欠款150万，当事人应通过民事诉讼等合法途径追讨欠款，维护自身权益。

　　 三、欠款人已经是老赖怎么办呢

　　 若欠款人已成为老赖，可采取如下措施维护自身权益。首先，及时向法院申请强制执行，提供详实的债权债务证据，包括借条、合同、转账记录等，协助法院快速查明事实，通过强制执行程序查询、冻结、划拨老赖的银行存款，查封、扣押、拍卖其名下房产、车辆等财产，以实现债权。其次，申请将老赖列入失信被执行人名单，限制其高消费，如禁止乘坐飞机、高铁头等舱，限制入住星级酒店等，迫使其主动履行还款义务。再者，通过各种渠道曝光老赖信息，借助媒体、社交网络等让其失信行为广为人知，给其社会声誉和生活带来压力。另外，若发现老赖有可供执行的财产线索，应及时告知法院，以便执行法官及时采取措施。持续关注老赖动态，一旦发现其有履行能力却拒不履行，可随时向法院反映，促使法院加大执行力度，保障债权人合法权益得以实现。

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