退休后15年申请仲裁吗

　　退休后15年申请仲裁吗？退休后15年能否申请仲裁要看具体情况。劳动纠纷仲裁时效一年，退休15年大概率已过时效，除非有正当理由。其他纠纷依仲裁协议和相关法律判断。超时效仲裁委仍受理，对方抗辩属实可能驳回请求，要综合考量是否可行。接下来新西兰资讯网小编将为您介绍相关内容。

　　 一、退休后15年申请仲裁吗

　　 退休后15年能否申请仲裁，需看具体情况。

　　 如果是关于劳动纠纷，根据劳动争议调解仲裁法规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。退休后15年才申请仲裁，大概率已过仲裁时效，除非存在不可抗力等正当理由导致时效中断、中止。

　　 若是其他类型纠纷，如民商事仲裁，需依据具体的仲裁协议和相关法律规定来判断。不同纠纷类型有不同的时效规定，有些适用普通诉讼时效，有些有特殊时效规定。

　　 不过，即使超过仲裁时效申请仲裁，仲裁委仍会受理，但如果对方以时效进行抗辩，仲裁委经审查属实，可能会驳回仲裁请求。因此，退休后15年申请仲裁，要结合纠纷性质、时效规定等综合考量是否可行。

　　 二、南平仲裁多久出仲裁结果

　　 南平仲裁作出仲裁结果的时间因具体情况有所不同。一般而言，仲裁庭会在组庭后一定期限内作出裁决。

　　 如果是适用简易程序，通常仲裁庭应在组庭之日起60日内作出裁决书；对于普通程序案件，仲裁庭一般会在组庭之日起4个月内作出裁决。不过，存在特殊情形可延长这一期限，比如案情复杂、需要鉴定或调查取证等情况，经仲裁委员会主任批准，相应的期限会延长。

　　 此外，当事人之间达成和解协议并请求仲裁庭根据和解协议作出裁决书，或者仲裁庭主持调解成功并制作调解书或裁决书的，时间则不受上述常规期限限制，会依据和解或调解进程确定出结果的时间。所以，南平仲裁具体出结果时间需结合案件实际情况判断。

　　 三、仲裁庭可以重新仲裁吗

　　 仲裁庭在一定条件下可以重新仲裁。通常，在仲裁裁决作出后，如果存在法定情形，人民法院可以通知仲裁庭在一定期限内重新仲裁。

　　 这些法定情形主要包括仲裁裁决所根据的证据是伪造的，以及对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据等。当法院基于这些情形通知仲裁庭重新仲裁时，仲裁庭具有选择是否重新仲裁的权利。

　　 若仲裁庭决定重新仲裁，需按照仲裁规则重新进行相关程序。重新仲裁并非简单重复之前的仲裁，而是针对出现问题的环节，如对新证据的审查、事实的进一步查明等展开。通过重新仲裁，纠正可能存在的错误，确保仲裁裁决的公正性与合法性。不过，仲裁庭也可以拒绝重新仲裁，若拒绝，法院将依法对仲裁裁决作出相应处理，如裁定撤销仲裁裁决或驳回撤销仲裁裁决的申请等。

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