农民工讨薪确实没钱怎么办

　　农民工讨薪确实没钱怎么办？农民工讨薪时用人单位没钱，可按步骤处理：先收集劳动合同等证据；再尝试协商，留好记录；接着寻求劳动争议调解组织调解；若协商调解无果，申请劳动仲裁，仲裁后用人单位不履行可申请强制执行。接下来新西兰资讯网小编将为您介绍相关内容。

　　 一、农民工讨薪确实没钱怎么办

　　 若农民工讨薪时用人单位确实没钱，可按以下步骤处理：

　　 首先，收集证据。农民工要留存好能证明劳动关系及欠薪事实的证据，如劳动合同、工作证、考勤记录、工资条、聊天记录、通话录音等。这些证据是维权的关键。

　　 其次，尝试协商解决。即便用人单位称没钱，仍可与其负责人面对面沟通，明确表达自身诉求，要求给出具体支付计划，协商过程最好留下记录。

　　 再者，寻求调解。可向劳动争议调解组织，如企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等申请调解，由第三方居中协调，促使双方达成一致解决方案。

　　 若协商和调解无果，可申请劳动仲裁。向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，由其依法裁决用人单位支付工资。仲裁裁决具有法律效力，若用人单位仍不履行，农民工可在规定期限内向法院申请强制执行。执行过程中，法院会查询用人单位财产状况，若确实无财产可供执行，可能会裁定终结本次执行程序，但一旦发现其有可供执行财产，农民工可申请恢复执行。

　　 二、农民工没有合同怎样要回工资

　　 农民工没有合同要回工资可按以下步骤进行：

　　 首先，收集能证明劳动关系的证据。如工作证、工作服、考勤记录、工友证人证言、工作群聊天记录、工资支付记录（如银行转账流水、微信或支付宝转账截图等）。这些证据对于确认与用人单位存在劳动关系至关重要。

　　 其次，与用人单位协商。直接与雇主或用人单位负责人沟通，明确提出支付工资的要求，协商过程中注意保留相关对话记录。

　　 若协商无果，可向劳动监察部门投诉。准备好收集的证据材料，前往当地劳动监察大队反映情况，劳动监察部门会依法对用人单位进行调查，责令其支付工资。

　　 还可申请劳动仲裁。向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，仲裁委受理后会组织双方进行庭审，依据证据和法律规定作出裁决。若对仲裁结果不满意，还能在规定期限内向法院提起诉讼，通过司法途径维护自身权益。总之，农民工即便没有合同，也可通过合法途径要回工资。

　　 三、农民工不给钱怎么办

　　 农民工被拖欠工资，可按以下步骤维权：

　　 一是收集证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、工友证言等，以证明劳动关系及工资数额等情况。

　　 二是与用人单位协商，直接向其负责人表明诉求，要求按时足额支付工资，协商过程注意保留记录。

　　 三是向劳动监察部门投诉，可携带相关证据前往当地劳动监察机构反映情况，劳动监察部门有权责令用人单位限期支付工资，并对违法行为进行处罚。

　　 四是申请劳动仲裁，若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。仲裁委将依法审理并作出裁决，要求用人单位支付工资及可能的赔偿金。

　　 五是向法院起诉，若对仲裁结果不满意或用人单位拒不执行仲裁裁决，可向法院提起诉讼。获得生效判决后，若用人单位仍不履行，可申请法院强制执行。

　　 此外，还可向当地工会组织寻求帮助，工会可协助农民工维权。

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