中介介绍的日结工受伤谁负责

　　中介介绍的日结工受伤谁负责？中介介绍日结工受伤责任依情形定：仅居间无错一般不担责，如如实告知；用工方是接受劳务方通常担主责，若无证据证明无过错可能赔偿，如未提供安全保障；若中介有特殊约定或行为致伤可能担责，如未履行承诺或隐瞒隐患等，需综合确定责任划分。接下来新西兰资讯网小编将为您介绍相关内容。

　　 一、中介介绍的日结工受伤谁负责

　　 中介介绍的日结工受伤，责任承担需依据具体情形判定：

　　 首先，若中介仅提供居间服务，促成日结工与用工方建立劳务关系，且不存在过错，一般无需承担责任。比如中介如实告知用工信息，未故意隐瞒或提供虚假内容。

　　 其次，若用工方是接受劳务一方，通常要承担主要责任。根据相关法律，提供劳务者因劳务受到损害的，接受劳务一方与提供劳务一方根据双方过错承担相应责任。日结工在为用工方工作过程中受伤，用工方若无证据证明自身无过错，可能需承担赔偿责任。例如，用工方未提供必要安全保障措施导致日结工受伤。

　　 最后，若中介与日结工存在其他特殊约定或行为导致伤害发生，中介可能需担责。如中介承诺提供某些保障却未履行，或介绍工作时明知工作存在重大安全隐患仍隐瞒不报等。

　　 总之，责任划分需结合中介、用工方及日结工之间具体法律关系和各方过错程度综合确定，无法一概而论。

　　 二、中介介绍的人干活受伤要承担责任吗

　　 中介是否要对介绍的人干活受伤承担责任，需依据具体情况判定。

　　 若中介仅为提供劳务信息的居间方，且在介绍过程中无故意隐瞒重要信息或提供虚假情况，一般无需对干活受伤承担责任。此时，接受劳务一方与提供劳务一方形成劳务关系，根据《民法典》规定，提供劳务者因劳务受到损害的，双方按照各自过错承担相应责任。

　　 然而，若中介存在过错，比如明知用工方无相应资质或安全保障措施却仍进行介绍，导致劳动者受伤，中介可能需承担一定赔偿责任。例如中介为无施工资质的包工头介绍工人进行建筑作业，工人在作业中因缺乏必要安全防护受伤，中介就可能因其过错被追究责任。

　　 具体责任认定需结合实际情况，依据相关法律法规进行综合判断，建议通过协商或法律途径妥善解决纠纷。

　　 三、中介介绍到厂里干活受伤了怎么办

　　 若通过中介介绍到厂里干活受伤，可按以下步骤处理：

　　 首先，及时就医并保留好所有与治疗相关的病历、诊断证明、费用清单等资料，这是后续维权的重要证据。

　　 其次，确定劳动关系。若中介只是单纯提供劳务信息，劳动者直接与厂方存在用工关系，那么厂方通常要承担相应责任；若中介与劳动者存在劳务关系，同时将劳动者派遣至工厂工作，中介和厂方按具体情况承担相应责任。可通过劳动合同、工作证、考勤记录、工资发放记录等材料证明劳动关系。

　　 再者，申请工伤认定。一般需在事故伤害发生之日起一年内，由用人单位或劳动者及其近亲属向社会保险行政部门提出申请，按要求提交相关材料。

　　 最后，进行劳动能力鉴定。在工伤认定通过后，根据受伤情况进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。依据鉴定结果，与责任方协商赔偿事宜，赔偿项目通常包括医疗费、误工费、护理费、伤残补助金等。若协商不成，可通过劳动仲裁或诉讼等法律途径维护自身合法权益。

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