焦作市工伤认定申请书

　　焦作市工伤认定申请书？这是一份工伤认定申请书，申请人[姓名]请求认定在[具体工作地点]工作时受伤为工伤。申请人是被申请人[公司名称]职工，在[具体岗位]工作时因[受伤原因]致[受伤部位及伤情]，依规定属工伤，向焦作市劳保局申请认定。具体详细内容和新西兰资讯网小编一起来看看。

　　 一、焦作市工伤认定申请书

　　 工伤认定申请书

　　 申请人：[姓名]，性别[具体性别]，民族[具体民族]，身份证号码[号码]，联系电话[电话]，住址[详细住址]。

　　 被申请人：[公司名称]，地址[公司地址]，法定代表人[姓名]，联系电话[电话]。

　　 请求事项：

　　 请求依法认定申请人在[具体工作地点]工作时受伤为工伤。

　　 事实与理由：

　　 申请人系被申请人单位的职工，在[具体岗位]工作。在[具体工作情况]时，因[受伤原因]，致使申请人[受伤部位及伤情]。

　　 根据《工伤保险条例》第十四条第[具体条款]项的规定，申请人的受伤属于工伤。特向焦作市劳动和社会保障局申请对申请人受伤一事进行工伤认定。

　　 此致

　　 焦作市劳动和社会保障局

　　 申请人（签字）：[姓名]

　　 [申请日期]

　　 需注意，以上申请书内容仅为示例，实际申请时要确保各项信息真实准确，同时可能需根据具体情况附上劳动合同、医疗诊断证明等相关材料。

　　 二、焦作市工伤申请认定资料

　　 在焦作市申请工伤认定，需准备以下资料：

　　 1.申请表：需填写《工伤认定申请表》，该表可在当地社保行政部门官网下载或到其办公地点领取，表中要详细说明事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。

　　 2.劳动关系证明材料：准备劳动、聘用合同文本复印件，或与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，如工资发放记录、工作证、考勤记录等，以证明与用人单位存在劳动关系。

　　 3.医疗机构诊断证明：需提供医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书），要能清晰体现职工的受伤情况和诊断结果。

　　 4.其他材料：此外，可能还需提交事故现场的证人证言、相关监控视频等能证明工伤发生的材料。属于下列情形的，还应分别提交相应证据：职工死亡的，提交死亡证明；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明。

　　 三、驻马店十级工伤赔多少钱

　　 驻马店十级工伤赔偿金额需结合多项因素确定，赔偿项目及计算方式如下：

　　 1.**一次性伤残补助金**：标准为7个月的本人工资。本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。

　　 2.**一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金**：以解除或终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算。一次性工伤医疗补助金十级为8个月；一次性伤残就业补助金十级为16个月。

　　 3.**停工留薪期工资**：职工因工伤需暂停工作接受治疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超12个月，伤情严重或情况特殊，经鉴定委员会确认可适当延长，但延长不得超12个月。

　　 4.**医疗费**：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

　　 5.**住院伙食补助费**：由工伤保险基金按当地标准支付。

　　 6.**护理费**：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

　　 具体赔偿金额，需根据实际情况详细计算。

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