医疗事故医院怎么处理医护人员

　　医疗事故医院怎么处理医护人员？医院处理医疗事故分四步：先调查核实，确定经过、原因并收集证据；再依据结果认定医护人员责任程度；接着对责任人内部处理，还组织反思培训；最后与患者及家属沟通，告知情况并协商赔偿。具体详细内容和新西兰资讯网小编一起来看看。

　　 一、医疗事故医院怎么处理医护人员

　　 1. 调查核实：医院会立即展开全面调查，确定医疗事故发生的具体经过、原因，收集相关证据，如病历、检查报告、医护人员操作记录等。

　　 2. 责任认定：依据调查结果，明确医护人员在事故中的责任程度，是完全责任、主要责任、同等责任还是次要责任。

　　 3. 内部处理：

　　 对于负有责任的医护人员，根据医院内部规定给予相应处罚，可能包括警告、记过、降职、撤职等行政处分。

　　 视情节严重程度，暂停或取消其执业资格，以保障医疗安全。

　　 组织相关医护人员进行反思、培训，避免类似事故再次发生。

　　 4. 后续沟通：医院有义务与患者及家属保持沟通，如实告知处理情况，积极协商赔偿等事宜，努力化解矛盾。

　　 二、申请医疗事故鉴定的期限是多久

　　 1. 一般情况下，患者及其家属自知道或者应当知道其身体健康受到损害之日起1年内，可以向卫生行政部门提出医疗事故争议处理申请，也可直接向医学会申请医疗事故技术鉴定。

　　 2. 因医疗意外、难以避免的并发症等特殊情况导致不良后果的，申请鉴定期限也遵循上述1年的规定。

　　 3. 若患者死亡，其近亲属应在患者死亡后1年内提出鉴定申请。

　　 4. 对于有缺陷的医疗产品造成患者损害等情形，申请鉴定的期限适用相关法律规定的诉讼时效等要求，通常也是在知道或应当知道权益受侵害之日起一定期限内提出。

　　 总之，申请医疗事故鉴定要在规定期限内进行，以保障自身合法权益能得到有效维护。

　　 三、医疗事故是由医院赔还是医生赔

　　 医疗事故责任承担主体需依具体情况而定。

　　 一般情况下，医院是责任主体，承担赔偿责任。因为医生是医院的工作人员，其在执行职务过程中造成医疗事故，医院应根据相关规定承担赔偿等法律责任。

　　 不过，若医生存在故意或重大过失，医院在承担赔偿责任后，可向有过错的医生进行追偿。

　　 比如，医生违反医疗规范，私自超量用药导致患者损害，这种重大过失行为下，医院赔付后可向该医生要求赔偿其应承担的部分。

　　 总之，通常是医院先对患者进行赔偿，但在特定情形下医生也可能需承担相应责任，关键在于医生在医疗行为中是否存在故意或重大过错。

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