住院才能报工伤吗

　　住院才能报工伤吗？不是必须住院才能报工伤。职工发生事故或被诊断为职业病，单位应30日内申请工伤认定，特殊情况可延长。申请需提交相关材料，伤情轻无需住院也能按流程申报，认定后符合标准可获基金支付费用。接下来新西兰资讯网小编将为您介绍相关内容。

　　 一、住院才能报工伤吗

　　 1. 不是必须住院才能报工伤。

　　 2. 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

　　 3. 提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料等。

　　 4. 若受伤情况较轻无需住院，可在完成必要检查、诊断后，及时按规定流程申报工伤。经认定为工伤后，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付相关费用，未住院也可享受相应待遇。

　　 二、三级手术工伤几级

　　 仅知道是三级手术不能直接确定工伤等级。

　　 工伤等级需根据工伤认定部门依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》国家标准，综合考虑多方面因素来判定。比如受伤部位、功能障碍程度、医疗依赖等。

　　 工伤发生后，应及时申请工伤认定，认定后再进行劳动能力鉴定。以鉴定结果为准确定工伤等级。不同等级的工伤，享受的工伤待遇不同。

　　 1. 一级工伤最为严重，赔付标准高，如会有一次性伤残补助金、伤残津贴等。

　　 2. 二级工伤待遇类似一级但稍次。

　　 3. 工伤等级越高，意味着对职工身体造成的损害越大，相应的赔偿和保障越全面，以帮助职工尽可能恢复生活和工作能力。

　　 三、骨折可以申请工伤吗

　　 骨折是否可以申请工伤，需视具体情况而定。

　　 首先，要明确是否在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害导致骨折。如果是，通常可认定为工伤。例如，建筑工人在工地作业时不慎骨折。

　　 其次，工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害造成骨折的，也属于工伤范畴。像员工提前到岗做准备工作时受伤。

　　 此外，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害导致骨折，同样可申请工伤。

　　 但如果是因自身故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀等情形导致的骨折，则不能认定为工伤。总之，关键在于受伤是否与工作存在关联及符合工伤认定的法定情形。

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