移民局推新政,获取居留多了三个渠道

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【新西兰生活网】今年 6 月新上任的移民部长迈克尔·伍德(Michael Wood),于 7 月 27 日宣布了高技能移民申请居民签证的详细信息,包括之前绿色名单上的职位,旨在解决高技能领域人才短缺和加快经济增长。

新的三条获得居留权途径如下:

  • 直通居留签证(2022年9月5日起可申请,适用于特定职业的技术移民)
  • 工作转居留签证(2023年9月29日起可申请,需在符合条件的岗位工作2年以上)
  • 高薪职位,工资中位数的两倍(2023年9月29日起可申请,需在符合条件的岗位工作2年以上)

伍德表示,政府正在重新平衡移民系统,新政策将使雇主更容易雇佣和吸引移民从事特定的高技能、难以填补和高薪的职业,且能提高生产力、支持更高工资的经济计划。

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据悉,新政策与技术移民类别有相同的健康、年龄和性格要求,但将有不同的申请流程,申请更简单,审理时间更快。纽西兰移民局预计,大多数的申请将在申请人提供完整信息的6周内完成。

“工作转居留”和“高薪职业”的申请人可从2021年9月29日开始算工作时间。一般来说,申请人还需有认可雇主的工作签证。虽然很多技术移民已经获得2021居民签证,现在把工作时间往回追溯,以确保少数不符合2021居民签证的移民仍可以通过“工作转居留”或“高薪职业”获得居留签证。

伍德指出,新政策将有助于为目标移民提供更多的确定性和简化途径,但并不是获得居留权的唯一途径,新规的目的是补充技术移民类别。另外,政府正在审查关于技术移民的规定,更新的政策将在未来几个月内公布。

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新的三条获得居留权途径的通用标准如下:

  • 申请居民签证时年龄在55岁或以下(与技术移民的要求一致)。
  • 主申请人和伴侣在申请居留签证时需满足技术移民类别中规定的英语语言要求。
  • 满足符合居留权标准的健康和品格要求。
  • 在申请居留签证时雇主必须获得认可。
  • 持有认可雇主工作签证的移民,仍需满足(自己和家人)健康和品格要求,这与临时工作签证的要求不一样。

直通居留签证和工作转居留签证

  • 通过这两种途径获得居民签证的要求是,需要从事绿名单职业上的一项职业,或得到了相关的工作邀请,并满足该职业名单上的特定要求。
  • 申请人必须是全职(每周至少30小时),雇佣合同是真实的、且是永久的或至少12个月的固定期限合同。
  • 关于直通居留签证,从事相关职业符合条件的移民,可从7月4日起持工作签证来纽西兰,并从2022年9月5日起申请居留签证。且从2022年9月5日起,申请人也可从海外申请居留签证。
  • 工作转居留签证有所不同,申请人还必须证明他们在纽西兰有至少24个月可接受的工作。可接受的工作是指在绿名单上的、工作时间满24个月、满足一些特定要求。工作时间从2021年9月29日开始计算,工作需要符合认可雇主工作签证的要求,除非申请人在2022年7月4日前持有另一份工作签证。

“高薪职位”居民签证途径

  • 需工作24个月以上,工资至少是中位数的两倍(目前为55.52纽币)。
  • 与工作转居留签证的工作经验要求类似,主申请人必须证明他们在纽西兰至少有24个月的可接受工作。可接受工作是指24个月的收入达到或超过中位数工资的两倍。
  • 在纽西兰的工作时间只能从2021年9月29日开始计算。
  • 根据纽西兰统计局公布的6月季度工资和薪资中位数时薪,两倍工资金额将在每年2月更新。

申请费和移民税预计在4020纽币至4890纽币之间,具体取决于申请人是在纽西兰境内还是海外,该费用与技术移民类别的费用一致。

综合编译:颜薇